Votre partenairePaie, Rémunérations & Urssaf
Forte de 10 ans d’expérience en tant qu’inspecteur Urssaf et de 5 ans d’expérience dans le conseil paie, rémunérations et accompagnement à contrôles Urssaf, je vous propose des solutions opérationnelles touchant à la motivation première de tout collaborateur : sa rémunération.
Un cumul de 10 ans d’expérience également en formation (dispense de formations à des inspecteurs Urssaf, formations personnalisées auprès de clients, au sein d’organismes de formation spécialisés, au sein des entreprises, en écoles auprès d’étudiants ou de personnes en reconversion professionnelle). Je participe également aux jurys d’admission et de soutenance en école de commerce, parcours RH.
Carole Royer
Présentation
Je vous propose trois types d’accompagnement personnalisés :
J’accompagne les entreprises, quelle que soit leur taille, sur leur payroll (paie au sens large).
Ce que je fais : je sécurise la paie par la vérification des bulletins de paie ou DSN, je gère les tickets, j’optimise les process et les outils ainsi que les charges sociales (via un de mes partenaires), j’accompagne et organise les équipes paie.
Ce que je ne fais pas : je ne réalise pas la paie en elle-même et je ne conseille pas sur l’externalisation de la paie.
Je fonctionne uniquement au forfait, par demi-journée ou journée de conseil, sur place ou en distanciel.
J’accompagne les entreprises, quelle que soit leur taille, sur le contrôle Urssaf. Ce suivi est personnalisé et peut se faire à tout moment, en amont (ce qui est recommandé), pendant ou à l’issue du contrôle, également en phase contentieuse si souhaité, ayant à mon compte un réseau d’avocats spécialisés.
Pour ce qui est suivi en amont ou pendant le contrôle, je fonctionne uniquement au forfait, par demi-journée ou journée de conseil, sur place ou en distanciel.
Pour le suivi à l’issue de la réception de la lettre d’observations, la facturation se fait au success fee (% à définir selon les enjeux financiers).
J’anime des formations paie, rémunérations et Urssaf, à l’attention de différents publics : étudiants, particuliers, personnes en reconversion professionnelle pour le poste de gestionnaire de paie, personnes souhaitant être autonomes sur leur poste de travail, ainsi que différents responsables (paie, rémunérations, RH, juridique, financier, comptabilité) et dirigeants de sociétés.
Les formations s’appuient sur les dernières innovations en la matière, à l’appui des études ressorties en neurosciences sur la mémorisation et l’apprentissage collectif (exemple d’outils : partages d’expériences, cas pratiques, lectures, mises en situation, quizz interactifs,…).
Les formations peuvent être dispensées à distance, en présentiel (intra ou inter-entreprises) ou un mixte des 2. Avec la situation sanitaire, j’ai su m’adapter!
Odissi Agency
En vidéo - Bon visionnage!
Pourquoi faire appel à Odissi Agency?
Mes points forts
15 ans d’expérience
Un suivi personnalisé
Une relation bienveillante
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Ils parlent de mes compétences!
Je recommande vivement les compétences de Carole Royer, non seulement au niveau de son expertise paye, dans laquelle elle excelle, mais également au niveau personnel, pour sa curiosité, son éclectisme et son humour inépuisable!Anne Le Nouvel, rédactrice en chef Rocket Lawyer France, Consultante ELEGIA et Professeur CNAM
J’ai eu l’occasion de travailler avec Carole dans le cadre de différentes missions de conseil et d’accompagnement. J’ai toujours apprécié la qualité des préconisations et l’approche particulièrement pédagogique de Carole. Hâte de retravailler avec toi François Geuze, Innovateur et consultant expert RH, Mag RH
La paie est une matière technique que Carole rend accessible et intéressante par son dynamisme et sa bonne humeur communicativeGaëlle Godard, Avocate associée, Chilewski & Godard Avocats
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